11月17日、日本の人事部「HRカンファレンス2023-秋-」にて、「1on1でメンバーの自律性を高めるために知っておきたいNLP心理学を用いたコーチング方法」と題して、二階堂が登壇しました。
お伝えした主な内容は下記の通りです。おかげさまで好評のうちに終えることが出来ました。ご参加いただきました方、誠にありがとうございました!
部下との関係性や育成に課題を感じるリーダーには、1on1を通じて行動変容を起こすための実践的なノウハウが有効です。
なぜ、部下が「自律していない」「やる気がない」状態から、短時間で「自律している」「やる気がある」状態に変容するのか? NLP心理学を基にその行動変容のメカニズムを解き明かします。1on1面談やチームマネジメントに活用できる再現性の高いNLPコーチングの実践的なスキルをお伝え。
詳細ページ:https://jinjibu.jp/hr-conference/202311/program.php?sid=3406&rtsid=4608